Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие. Подробная инструкция

Отпуск по беременности и родам: как рассчитать декретные выплаты

Вопросы о том, сколько длится декретный отпуск, как рассчитать пособие по беременности и родам, волнуют многих работающих будущих мам. Сегодня мы решили рассказать о том, как рассчитать декретное пособие в нынешнем, 2014 году. Пошаговая инструкция — к вашим услугам!

Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие. Подробная инструкция

Не будем забивать вам голову витиеватыми формулировками законов, а просто приведем ряд цифр, которыми мы будем оперировать при расчете пособий в 2014 году.

  • В 2014 году нормы социальных пособий проиндексированы на 5%.
  • Максимальная сумма заработка за 2012 год определена в размере 512 000 руб., за 2013 год — 568 000 руб. Напомним, что расчет пособий ведется исходя из среднего заработка женщины за предыдущие два календарных года. То есть мамам, уходящим в 2014 году в декретный отпуск, при расчете пособия следует ориентироваться на размеры своих доходов в 2012 и 2013 годах.
  • Количество календарных дней за прошлые два года — 731. Эта цифра нам понадобится для определения среднего дневного заработка.
  • Максимальный среднедневный заработок в 2014 году для расчета пособия установлен в размере 1479,45 руб.
  • Общая сумма декретных в 2014 году не может быть больше 207 123 руб.
  • Максимальный размер декретного пособия для всех регионов установлен в размере 36 563 руб. в месяц.
  • Продолжительность декрета при одноплодной беременности — 140 календарных дней; при одноплодной беременности, протекающей с осложнениями, — 156 дней; при многоплодной беременности — 194 дня.


Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие. Подробная инструкция

Алгоритм расчета декретных в 2014 году

  1. Складываем все доходы за предыдущие, 2013 и 2012, годы, в том числе премии и отпускные.
  2. Берем суммы, которые не превышают максимально допустимый предел за 2012 и 2013 годы.
  3. Складываем эти суммы и делим на 731 день. Если в течение данного периода у женщины были больничные, то количество дней всех больничных листов, выданных в расчетный период, следует вычесть из 731.
  4. Среднедневной заработок умножаем на количество календарных дней, указанных в вашем больничном листе по беременности и родам.

Наглядный пример

У женщины с 1 мая 2014 года наступает декретный отпуск продолжительностью 140 дней. Выплаты за 2012 год составили 435 000 руб., а за 2013 год — 590 000 руб. За время работы общее количество больничных — 10 дней. Произведем расчет:

пособие по БиР = (435 000 + 568 000)/721*140 = 192 093 руб.

Почему в скобках, где идет суммирование заработных плат, стоит сумма в 568 000 руб.? Ответ прост: доход женщины за 2013 год превысил допустимый предел, установленный государством. Именно поэтому мы указываем максимально разрешенную сумму (568 000 руб.), а не реальный доход (590 000 руб.). Почему количество дней в нашей формуле — 721, а не 731? Мы из общего количества рабочих дней вычли 10 больничных.

Пожалуйста, при расчетах не забывайте о «потолке» доходности и о вычете из общего количества дней ваших больничных. Надеемся, что сумма, которую вы получите в итоге, вас порадует!

Авторская статья
Оцените статью
Полезность:
Интересность:
Читайте нас в Телеграме, чтобы не пропустить важное!Подписаться
Читайте также
Хвастаться – естественно и полезно!
Почему хвастаться своими успехами просто необходимо?
Будьте честны: ребенку не нужны ваши жертвы!
Как быть родителем из позиции Взрослого?
Оставить комментарий к статье "Декретный отпуск 2014: как рассчитать пособие. Подробная инструкция"

Вы не авторизованы.

Если не работали, потому что были в "декрете" с официальным трудоустройством, все будет нормально рассчитано, дни подлежат исключению. Если просто не работали по велению души, да, минималка.
2014-05-15, Бутя
Это точно правильно? Разве при расчете декретных не учитывается работа в 2014 году? как раз с января нам наконец-то повысили зарплату и получается, что при расчете это роли не играет??
2014-04-29, Капля Звезды
•Максимальный размер декретного пособия для всех регионов установлен в размере 36 563 руб. в месяц.
Это какое декретное пособие?
2014-04-30, Наталья86
Плохо конечно, но ладно с этим разобрались, а пособие по уходу до 1,5 лет как считают, не подскажете?
2014-05-15, гуленыш
Доходы года, в котором уходите в декрет, роли не играют. Даже если декрет начинается 31 декабря.
2014-04-29, Бутя
Блин, ну как же так... А если в 2012-13 почти не работала? То как будут считать? По минималке?
2014-05-13, гуленыш
Ужас какой... я прям очень сильно расстроилась((
2014-04-29, Капля Звезды
Поделитесь:

29.04.2014
Обновлено 23.06.2016
Статья дня
Будьте честны: ребенку не нужны ваши жертвы!
Будьте честны: ребенку не нужны ваши жертвы!
Как быть родителем из позиции Взрослого?
Близкие по теме статьи
Беременность, роды и декретный отпуск в Англии - испытание на стойкость
Беременность, роды и декретный отпуск в Англии - испытание на стойкость
Суровые будни английских мам: сутки в роддоме, выход на работу в 4 месяца и дорогие няни.
Декретный отпуск: как рассчитать выплаты в 2017 году?
Декретный отпуск: как рассчитать выплаты в 2017 году?
Расчет пособия по беременности и родам. Заявление на декретный отпуск
Декретный отпуск в 2017 году: сколько длится?
Декретный отпуск в 2017 году: сколько длится?
Когда и где получить обменную карту беременной и родовой сертификат
Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»
Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!