По количеству внимания, уделяемого детям, отцы, занятые бизнесом, мало отличаются от просто много работающих отцов, а таких сейчас большинство. Чем компенсировать недостаток времени на общение с детьми? Какие ошибки в воспитании чаще всего совершают люди, которые многого добились? Можно ли вырастить из ребенка предпринимателя и когда надо начинать?
Чувство вины или радость отцовства?
Предприниматели, с которыми мне доводилось обсуждать семейные отношения, часто признавались, что считают себя плохими отцами. В будние дни они приходят домой слишком поздно и слишком устают. На то, чтобы уделять достаточно внимания детям, у них нет ни сил, ни времени. В выходные дни они тоже не всегда свободны — бывает, что на конец недели назначаются важные «неофициальные» переговоры или нужно готовиться к грядущей деловой встрече. Неудивительно, что такие отцы вечно чувствуют себя виноватыми, а у их жен возникает соблазн манипулировать этим чувством.
В краткосрочной перспективе попытки манипуляции с использованием попреков насчет плохого исполнения родительских обязанностей могут принести желаемый результат. Но через некоторое время этот прием работать перестанет: видя необходимость выбирать между домом и работой, предприниматель, что весьма вероятно, выберет работу. И не потому, что он черствый и бездушный эгоист. Просто там у него все получается, там он самый умный, самый важный, самый компетентный, а в семье у него такого ощущения не возникает. Вот со временем и склонится его «чаша весов» в пользу работы, а ведь это не то, чего вам бы хотелось, правда?
Как же добиться того, чтобы мужчина перестал ощущать вину за свои родительские качества и радовался отцовству? На мой взгляд, лучше всего создавать положительную мотивацию, давая мужчине почувствовать, что дети его любят. Грубая лесть не нужна — достаточно просто упомянуть в разговоре с мужем то, чем наполнены ваши будни: «Ребенок о тебе говорил», «Сын хвастался тобой сегодня», «Дети скучают по тебе и с нетерпением ждут выходных». Такие свидетельства повышают самооценку мужчины, побуждают его стремиться к общению с детьми.
Оградите супруга от кошмара всех молодых родителей — ночного бдения возле новорожденного. И для бизнеса, и для семьи гораздо лучше, если мужчина ночью выспится. Не ждите, что он будет сюсюкать с младенцем: это неинтересно большинству мужчин. Подождите, пока кроха немного подрастет и общение с папой станет более осмысленным и продуктивным. Но не исключайте ласку, приучайте обоих — и мужа, и ребенка — быть нежными друг с другом, дарить тепло и приязнь. Воспитывайте в них ощущение родства, близости.
Как найти время на детей
Не только у предпринимателей, но и у их жен, как правило, свободного времени немного. Но дети есть дети, и как в глубокой древности, так и сегодня они дают нам самим ощущение стабильности: наш род продолжат они, мы не оставим того, чего достигли, неизвестно кому, не выбросим все наработанное в безымянную космическую пустоту. Поэтому пренебрегать воспитанием было бы страшной ошибкой.
Как в условиях ограниченного времени построить качественное общение с ребенком? Секрет прост: выделите 15 минут в день, когда вы можете остаться с ним наедине, чтобы вас никто не беспокоил. Поинтересуйтесь у малыша, чем бы он хотел заняться, и делайте то, что он попросит. За совместными занятиями можно задать сыну или дочке вопросы: что было хорошего сегодня? что плохого?
Может, он совершил нечто выдающееся, чего-то достиг, чему-то научился? А может, глупость совершил? Если нужно, сначала расскажите о собственных новостях и глупостях: это научит ребенка делиться личными переживаниями и принимать свои ошибки. Вместе посмеяться над тем, как вы вышли из машины и наступили в лужу, — бесценный опыт. Так дети научатся не делать из рядовых проблем драмы и прощать себе свои ошибки.
Устраивайте семейные ужины. У нас есть традиция по пятницам вечером всей семьей садиться за стол. Вместе с девочками мы накрываем стол, приглашаем папу и начинаем трапезу, и каждый делится пятью хорошими событиями за прошедшую неделю. Это сближает нас и помогает больше узнать друг о друге, как и о том, что каждого из нас радует или волнует. А также мы учимся слушать друг друга.
Если муж не против, можно заранее оговорить время и привести детей к нему в офис. Дочь или сын могут рисовать или делать домашнее задание рядом с папиным рабочим столом, «трудясь вместе с отцом». Обычно предприниматели гордятся своими детьми и будут рады познакомить с ними своих подчиненных. К тому же это прекрасная возможность рассказать и показать малышне, чем занят их папа. Вы можете пояснить, что его работа дает ребенку возможность ходить в хорошую школу и всей семьей ездить в отпуск на море.
Дети и деньги
Очень важно научить детей уважительно относиться не только к работе отца, но и к деньгам. В решении этой сложной задачи вам помогут... карманные деньги. Мы, например, еженедельно выдаем дочкам небольшие суммы. И когда девочки просят меня во время походов по магазинам купить им еще одну внеплановую игрушку, я предлагаю им заплатить за нее из их сбережений. Когда они расплачиваются сами, сто или двести рублей уже не кажутся им мелочью, а выглядят вполне серьезной суммой.
У нас пятеро детей, и очень интересно наблюдать, как по-разному они обращаются с деньгами: кто-то спускает все сразу, кто-то копит. Если денег на «игрушку мечты» не хватает, мы даем ребенку возможность заработать. Наша старшая дочь пылесосила ковры в офисе мужа, пекла печенье и делала конфеты для клиентов моего центра. Средняя зарабатывает тем, что следит за малышами, делает посильную работу по дому. Мы ведем список их рабочих заслуг и помимо карманных денег в конце недели выдаем и честно заработанные.
Важно дать ребенку возможность экспериментировать. Например, мой папа когда-то приучал меня к финансовой самостоятельности, подсказав, что можно делать бутерброды и продавать их в его компании. Уверена, позитивный опыт повлиял на то, что сейчас я управляю своей компанией.
Наши дочки еще слишком маленькие, чтобы учить их тому, из чего складывается себестоимость продукта или как им самим искать заказчиков, но я уверена: свою первую бизнес-школу дети, унаследовавшие дар предпринимательства, посещают еще дома, в семье.
Не заставляйте детей реализовывать ваши мечты
Еще одна распространенная проблема детско-родительских отношений — желание родителей, чтобы дети исполнили их нереализованные мечты. Например, мама-бухгалтер, грезившая в детстве о том, чтобы стать балериной, заставляет дочь ходить в танцевальный кружок, не замечая, что девочка его ненавидит и хочет научиться, например, играть на гитаре. Искренне желая малышке добра, мама тем не менее не очень хорошо понимает, где ее желания, а где — желания дочери.
Папы-предприниматели тоже хотят для своих детей лучшего — поэтому они часто нагружают отпрысков разнообразными занятиями. Но не всегда это во благо ребенку. Значительно полезнее, если мама и папа стараются понять, чего хочет сам ребенок, наблюдают за порывами его души и поддерживают их.
В свое время я считала, что мои девочки должны кататься на коньках и плавать. В итоге одна из них проводила больше времени в раздевалке, чем на льду, а вторая глотала воду в бассейне и отказывалась слушаться тренера. Я поменяла тактику, решив не навязывать свои идеи, а идти вслед за желаниями дочек. Сейчас одна из них с огромным интересом учится рисовать, а другая увлеченно занимается индийскими танцами.
А как быть в случае, если ребенок не выражает явного интереса ни к чему? Можно предложить ему с десяток разнообразных видов занятий на выбор. Если что-то ему понравится, попробуйте несколько раз позаниматься вместе с ним, а потом спросить, хочет ли он продолжать самостоятельно. Если малыш занимается под руководством преподавателя, есть смысл обсудить с последним систему мотивации. Главное в таких занятиях, особенно на начальном этапе, — поддерживать интерес малыша, не раня его и не понижая его самооценку.
6 советов для хороших отцов
Продумайте список занятий, которые дети будут делать только с папой. В зависимости от возраста и пола детей этот список может варьироваться. Согласуйте список с мужем, прежде чем озвучить его детям.
Очень важно делиться с детьми как своими удачами, так и неудачами. В том числе это относится и к неудачам в бизнесе. Это позволяет детям принимать свои собственные ошибки легче. Они чувствуют большую близость с родителями, понимая, что папа и мама доверяют им.
Решите для себя, хотите ли вы, чтобы дети принимали посильное участие в бизнесе отца. На мой взгляд, это отличная идея. Дети видят, чем занят отец, начинают уважать его труд и сами учатся зарабатывать деньги.
Обязательно устраивайте семейные трапезы. Одного раза в неделю вполне достаточно. Это сближает семью, а еще это позволяет подвести итоги недели для каждого члена семьи и для всей семьи в целом.
Неформально проводите время с детьми. Ваше присутствие на школьном спектакле, конечно, важно, но не менее важно просто играть вместе. Занятому папе это будет непросто. Но можно, например, специально выделить час для игр или другой совместной активности в выходной день.
Разговаривайте с детьми. Спрашивайте их, чувствуют ли они себя любимыми. Хватает ли им внимания родителей, узнавайте, какого именно внимания им хочется. Вы можете услышать совершенно не те вещи, которые, как вы думали, вашим детям важны! А также рассказывайте им, какого внимания и помощи вам хочется от них. Учите их рассказывать о своих потребностях, чтобы в будущем они смело могли об этом говорить и не страдали от того, что окружающие не догадываются, чего они хотят.
